小学后勤秋季工作计划
小学后勤秋季工作计划
时光飞逝,时间在慢慢推演,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,让我们对今后的工作做个计划吧。相信大家又在为写计划犯愁了吧?以下是小编帮大家整理的小学后勤秋季工作计划,仅供参考,希望能够帮助到大家。
小学后勤秋季工作计划1
炎炎夏日过去,即将到来新的一阶段的工作,后勤工作是非常重要的,秋季工作当中还是需要做好相关的准备,在接下来的后勤工作当中应该做好足够的准备,过去一段时间的工作当中这一点是毋庸置疑的,需要认真的搞好,也对即将到来的秋季工作规划一下。
回顾过去一段时间以来的工作,还是有一定的成绩的,学校的后勤工作一直以来都是比较重要的,在这段时间的以来的工作当中后勤的工作也是重点,过去一个学期也是对后勤的工作全面的分析一下,知道了还有哪些工作需要纠正,不是什么事情都能够做的好,但是这些却是最基本的,还是需要认真起来的,后勤工作包括学生饮食,包括学校采购物资,包括学生的安全工作,在这一点上面是需要认真去做好的,首先学生的饮食每天合理的搭配伙食,保证的饮食的绿色健康,严格把关食材的采购,一定要保证食材合格卫生,这样才是保证学校师生的饮食卫生基础,秋季工作无比的关键,在这一点上面还有更多的事情需要去完善好,包括未来的工作当中这些都是一些基本的工作。
学生们的安全工作是重点重视的,让学生们能够有一个安全的学习环境,这一点无比的关键,秋季工作需要一点点去做好,安全工作需要第一时间重视起来,在未来的一段时间当中这是很有必要的,做好安全工作,给学生们定期开展安全知识培训,让学生们了解到应该要注意哪些,这一点是非常有必要的,特别是关于交通安全知识,这无比的重要,要严格的督促好学生遵守交通规则,当然在接下来的工作当中还需认真的调整好状态,安排好后勤部门的相关工作,在这一点上面是绝对的,新的一个学期的后勤工作当中关心教师们的工作,发现需要帮助的及时解决问题,配合学校各个部门的工作,做到哪里有需要哪里就有后勤这一点,在接下来的秋季工作当中这些是一定要去做好的。
坚持做好学校的工作方针,坚持搞好后勤工作的原则,营造一个好的学习环境,让学校老师们能够有的一个好的工作和学习状态。对于学校物质的采购严格把关,质量排在第一位,认真采购好物资,包括学校办公用品,桌椅凳子,还有食材的采购,这些都是重点的工作,在新学期的工作当中一定认真的完成好。
小学后勤秋季工作计划2
一、指导思想
坚持"以人为本,服务育人"的思想,树立服务意识,提高服务技能,保证服务质量,规范后勤管理,为学校的教育、教学工作提供有力的后勤保障。
二、9月开始后勤工作计划中的重点:
(一)做好学校后勤安全工作
(二)加大校产管理力度,不断完善校产管理制度
(三)做好寄宿生管理工作
(四)进一步加大校园环境与卫生管理工作力度
三、工作措施:
(一)更新观念,增强服务意识
1、全体后勤人员必需树立师生利益、家长利益至上的服务观,把师生、家长的合理需求作为开展工作的出发点和归宿,想师生、家长所想,全心全意为师生生和家长服务。
2、加大总务后勤工作的群众路线力度,动员、组织全校师生民主参与、民主管理、等参与后勤管理。
(二)精打细算,严格财务管理
1、依据教学需求,学校实际,本着精打细算的原则,制订经费预算,严格实行计划经费限额包干使用。
2、加强对水电费、打印费等的管理。
3、严格请购、审批、验收、出入库、报销制度。
4、做好领物审批制度的改革工作。领物原则上由教研组长、班组长、部门负责人根据实际需要来领取。
(三)物尽其用,发挥设备功能
1、为使学校现有校产校具发挥其最大效益,要鼓励、提倡师生们大胆地、经常地去使用,真正发挥设备的"育人"功能,做到物尽其用。
2、鼓励使用的同时,还需加强管理,对使用情况、设备情况以及借还手续都要实行严格登记,避免不必要的人为损坏、遗失等。
3、加大校产校舍的定期、期初、期中、及日常的检查力度,严格执行校产保管奖罚和损坏赔偿制度。对期初发放的日常用品、班级用品、门窗、窗拉手、课桌等实行承包管理,谁损坏谁负责。
(四)加强协作,做好环境卫生工作
1、本学期继续加大校舍校产的检查、维修、保养,环境绿化等工作,力求为师生创造一个优雅的学习、工作环境。
2、做好宿舍安全保卫工作,督促宿舍卫生,健全考核制度
3、协同教导、大队部等部门,利用黑板报、晨会课、升旗仪式讲话等形式,向学生进行爱园、爱护公物的教育活动。
4、加大总务处的日常检查及每周一次班级卫生、包干区的抽查力度,同时协同行政值周、医务室、学生监督岗等相关人员,扎扎实实地抓好卫生工作。每天的卫生检查情况做到及时公布上墙,对存在问题要及时指出,限时纠正。
(五)长抓不懈,提高安全防患意识
1、加强校园巡视,对发现有安全隐患的校舍、建筑物、体育器材等作及时彻底的维修、排除。
2、加强门卫的职能,外来人员来校要登记,同时做到在学生离校期间对校园进行巡视检查。
总之,学校后勤工作千头万绪,只要本着爱岗敬业,为学生服务,为教育主体服务的精神,全体成员团结协作,同心同德,从而开创我们学校后勤工作新面貌。
小学后勤秋季工作计划3
秋季开学之后,后勤工作也会越发的忙起来了。我作为中心小学后勤部的一员,对这个学期也是充满了期待的,我会把自己的这份本职工作做好,找准时机,勇于挑战一切难题,提升自我能力,掌握工作重要,跟随领导指示,做好基础,构建新学期的蓝图。
一、提升个人能力,做好服务。
不管是在一个什么样的岗位,个人能力都是首要的事情,一个人如果没有综合能力,那又怎么去做好每一件事情呢?在学校的后勤工作上我已经坚持了差不多好些年了,这些年里,我一直都在非常努力的提升自己,积极参与培训学习,采取各方面的.意见。与此同时,做好服务工作也是很重要的,服务好师生,给他们构建一个舒适的环境进行学习和工作,这是我们后勤人员应该做到的事情,我也一直为此努力、奋战。
二、注重工作细节,完善管理。
平时对于工作的细节,抓的还是比较严谨的。后勤算是一个比较繁杂的工作,要处理的问题以及要改善的部分都是比较多的。比如说对自己的管理工作、对工作的管理都是需要去提升和完善的。细节不只是现在要去做的,更是我应该一直坚持下去的事情。平时很多事情都是看细节的,一个细节的掌握力度有时候能够决定一件事情的成败,所以不论如何,首先在精细度上,还是需要去多加改善的。
三、改正以往不足,勤能补拙。
以往的工作当中,有很多部分是需要我去改正的。比如说在工作的安排上面,有时候因为自己的安排不妥而出现的问题是很没有必要的,所以对于这一个新的学期,对于这个新阶段里的工作,我需要更加郑重的去对待任何一件事情。把没有计划这个缺点改善过来。在做事情之前提前计划,勤奋一点,把过去的那些不足都调整过来。这也是这次新学期里最为重要的一项工作。
秋季的工作即将展开,开学季的工作更加的沉重。我会提前做好应对计划,把后勤工作顺利的进展下去。期望能够在新的学期里取得一个崭新的成绩,让师生也能够顺顺利利的开展各自的学习和工作。我不会辜负学校领导以及各位教师学生对我的期待,我会把后勤工作做起来,保证大家的后方,让大家能够安心的奋斗和前行。
小学后勤秋季工作计划4
一、指导思想
总务处坚持为学校教学、为全体师生服务的宗旨,加强后勤工作人员的队伍建设,在新的一学期里要使全体职工的工作岗位进一步明确,责任清楚、共同提高、真抓实干、求实创新。认真做好开源节流、艰苦创业,从而减轻学校的经济负担。要求总务工作人员在思想作风上要廉洁自律,进一步牢固树立“双服务”的观念,加强我校后勤管理,使我校的总务后勤管理有特色、上水平。
二、主要工作目标任务
1、在新的一学期里,积极配合校领导,以教学为中心,认真做好学校后勤的常规管理工作,确保学校的教学秩序正常进行。做到实际需要与可能要用相结合,克服铺张浪费现象。我们将加强对物资和设备的管理,做到物尽其用,一物多用,提高校产和设备的利用率。
2、关心爱护全体教职工,解决部分职工的实际困难,使后勤职工体会到学校领导对他们的关心、爱护和尊重,增强他们工作热情和责任心。
3、以人为本,加强校园管理,营造一个“以美促德,以美益智”的育人环境。加强对学校的检查和督促,做到真正意义上的净化、美化、绿化,为全体师生营造一个绿色满园、鸟语花香、移步换景、清幽雅致的校园环境。
4、加强对食品的管理,认真执行食品卫生法,对其卫生、个人卫生、食品卫生加强督促检查,尽最大努力杜xxx品事故的发生。认真做好除“四害”工作,定期做好鼠、蟑、蝇密度的监测工作,从根本上严把病从口入关。
5、财务开支方面严格执行上级的收费规定,不随意增加或减少收费项目,不擅自提高收费标准,杜绝乱收费和变相收费现象,坚持校长“一支笔”签批制度,严格采购进仓、出仓等一系列手续,健全规章制度,防止学校的校产物资的浪费和流失。建立健全赔偿制度,做到用管相结合,严格财务管理,对大批物品的采购、工程、实行招标制度。
三、具体工作安排九月份:
1、总务后勤人员会议。
2、检查水、电、煤卫设施状态及各班级的桌椅、投影仪是否到位。随时组织故障之排除。
3、做好新学期学生用品的发放工作。
4清晨扫净校园,迎接学生报到。
5、做好教师节庆祝活动。
6、继续做好常规管理和建校各项工作。
7、为迎接国庆,做好校园环境卫生及校门前三包绿化工作。
十月份:
1、做好国庆安全保卫工作。
2、做好全校电源的负荷平均分配。
3、配合财务室做好审计工作。
4、加强秋季卫生管理,重点整治、绿化带环境卫生工作
5、配合各处室做好学校的各项有关工作
十一月份:
1、配合教务处做好期中考试的安排工作。
2、做好固定资产实物台帐。
4、抓好绿化带环境卫生工作。
十二月份:
1、加强卫生监督检查力度。
3、做好校园环境卫生的常规管理。
一月份至学期结束:
1、完成各项审计工作。
2、做好期末考试的安排工作。
3、加强用电管理。
4、整理一学期来总务处工作资料。
5、做好寒假结束工作安排,安排每天一人到校值班。
6、各宿舍和教室水电设施的检修,确保安全。
7、督促饮食卫生工作。
8、开学前教学用品、卫生用品的添置和采购。
9、总务处召开全体工作人员会议。
10、做好台帐和实物帐相符的工作。
11、协助各处室做好日常各项工作。
总之,学校后勤工作千头万绪,只要本着爱岗敬业,为学生服务,为教育主体服务的精神,全体成员团结协作,同心同德,从而开创我们学校后勤工作新面貌。
小学后勤秋季工作计划5
秋季的到来意味着一个新的学期距离现阶段的自己并不遥远了,作为小学的后勤工作者自然明白这一阶段对自己今后的发展而言意味着什么,但是以往从未在后勤工作中出现过差错的自己还是有信心能够完成这一阶段的任务,只不过为了稳妥起见还是应该要尽快制定小学在秋季的后勤工作计划才行。
一方面针对新学期的教材我应该尽快整理好才能避免秋季因此而变得匆忙,好在事先已经将这学期的教材全部囤放在了学校的仓库之中,只不过为了稳妥起见还是应该按照相应班级的预计人数进行小学教材的清点工作才行,至少当前阶段处理好教材的发放工作才能够让心里的一块石头稳当地放下来,当然不能够忽视的便是在教材发放完毕以后的询问工作需要做好才行,至少我应当明白哪些班级缺少哪些教材以及对应的数量才能够处理好后续的相关工作。还有一点需要注意的便是一年级新生的校服订购以及四五年级的校服更新工作需要做好才行,对此我应该事先通知每个班的班主任才能够为此事做好相应的准备。
另一方面则是关于一年级新生的课桌椅已经实现准备好了,但是最好还是应该通知高年级的班主任安排部分学生帮忙搬运课桌椅才行,只有这样才能够保证一年级新生不会因此而耽误到他们的上课。为了应对新学期的大扫除工作还是应该要准备好相应的清扫工具才行,而且作为后勤人员应该在正式开学之前对所有的班级以及厕所进行消毒工作,至于学校草坪的除杂草工作以及清洁区花坛的修剪工作也应该要事先完成。
至于日常的设备检修以及教学物品的补充工作也应该要在这一阶段完成好才行,每个教室的灯管以及吊扇都要检查一遍防止无法正常使用或者排查掉落的隐患,而且教室的饮水机以及用来上课的多媒体播放设备也应该要事前进行检查才行,至少这种每个学期都会做的事情不应该出现任何低级的错误。班级上课所用的粉笔以及教学用尺子我也应该要提前准备好等待学生进行领取,另外为了应对秋季运动会的召开必须准备好布置场地的相关用品以及裁判所需的口哨、本子等。
我相信小学秋季的后勤工作能够完美地处理好任何状况,毕竟通过以往的经验积累能够让我意识到提前制定相应的计划可以很好地辅助自己完成工作,只不过在这个过程之中还是应该要注意一些具体的细节才不至于出现意外,因此这一阶段学校后勤工作所需的经费也应该提前获取才能够展开相应的规划。
小学后勤秋季工作计划6
炎热夏季结束,这一季度的工作也是在忙碌中不断的进行的,下一个季度工作一定要给自己足够的准备开展,勤工作提前做好规划是一定没错的,这个夏季的工作现在就要结束了,其实很多时候我对工作是抱着很期待的心情去的,秋季的工作也即将开始,对于学校来将是一个全新的阶段,对于后勤来讲也是一个挑战,通过前面的一些工作结合一些实际,对工作也作出一些改变是必要的,也就秋季工作做一番计划:
一、日常工作方面
主要还是结合实际情况,对后勤工作进行一些优化,做好的日常工作表,传达到每一个后勤人员,必须让每一个后勤人员有一个积极工作的意识,有一个自我规划的意识,后勤工作需要细心,需要对工作负责,同时也加强对内部的管理,明确每一个人的工作,对其搞砸进行一个去全面的接触,管理好后勤工作的每一个细节工作,对每天的工作账单进行细心地登记,管理,日常的每一笔支出都应该有来源跟用途,做好相关的登记,配合学校开展后勤工作,结合学校的情况做好系列工作准备。
二、工作目标
对后勤人员进行一个更加深层次的管理,加深每一个后勤工作者的工作意识,保证每一人的意识形态都积极发展,完成这个季度工作指标需要每一个后勤人员的配合,所以在这个季度工作当红也需要锻炼每一个人的团队合作意识,这在接下来的工作当中是一个很有必要的工作,强化团队合作意识,能力,让每一个人都在接下来的工作当中做到高强度配合工作,也为了实现后勤内部的一个稳定协调,再一个就是服务质量,在这个时候需要一个好的服务质量每一个人的服务意识都需要到位,保证后勤工作人员高超的服务意识,第三就是对食堂进行一个全面把控,特别是卫生方面,这跟学生的日常生活保障有很大的关系,把卫生质量提高也是接下来主要工作之一。
三、做好人员安排
明确每一个人工作任务,把工作细分,在人员充足的情况下对每一项工作都区分开来,每一个人该干什么工作就干什么工作,互补干涉,保证日常工作秩序不被打乱,当然在接下来的工作当中还有一点就是安排好人员,做好日常值勤表每一个人的工作明确到位,合理的安排工作,后勤工作需要一个有秩序稳定的工作环境,接下来的工作中团结在一起落实每一项工作,设立好奖惩制度打造更好的后勤工作。
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